Salir con una latina
Hoy es el Día de la Igualdad Salarial para las Latinas, el día de 2018 en el que las mujeres hispanas en Estados Unidos tienen que trabajar para ganar lo mismo que ganaron los hombres blancos en Estados Unidos solo en 2017. Al igual que otras mujeres de color, las latinas se enfrentan a múltiples barreras estructurales en el mercado laboral de Estados Unidos, incluyendo tanto la discriminación de género como la discriminación racial y étnica.1 La evidencia empírica demuestra, sin embargo, que estas barreras duales son más que la suma de sus partes y, por el contrario, podrían resultar en dificultades económicas aún mayores para las mujeres latinas.
Utilizando los datos de la Oficina del Censo de EE.UU. durante un período de 8 años, realizamos la llamada descomposición de Blinder-Oaxaca -un método econométrico que determina qué parte de las diferencias salariales medias puede explicarse por las diferencias medias en el capital humano y otras variables- para estimar la brecha salarial a la que se enfrentan las mujeres hispanas en su conjunto, así como las brechas salariales a las que se enfrentan las mujeres hispanas por origen nacional, historial de inmigración y nivel educativo. Además de encontrar que la brecha salarial no explicada para las mujeres hispanas es mayor que la agregación de los efectos étnicos y de género absolutos, también identificamos grupos particulares de mujeres hispanas en una desventaja aún mayor.
¿Cuál es la mejor nacionalidad para salir con alguien? (¿Saldrías con una latina?)
Actualmente, hay más de 20 millones de mujeres inmigrantes que residen en Estados Unidos. El Consejo Americano de Inmigración afirma que la mayoría de estas mujeres inmigrantes proceden de México, lo que significa que el principal grupo demográfico de mujeres inmigrantes en Estados Unidos es el de las latinas. Como grupo minoritario de más rápido crecimiento en Estados Unidos, las latinas se están convirtiendo en las principales influyentes en la educación, la economía y la cultura de la sociedad estadounidense y el mercado de consumo[1].
La palabra latina es la forma femenina de la palabra latino, y representa estrictamente a la población femenina de este grupo étnico. La palabra Latino es la abreviatura de Latino Americano, que se traduce como latinoamericano. Se adoptó originalmente en EE.UU. con el fin de categorizar más a la población en el Censo de Estados Unidos. Es importante tener en cuenta que Latino/a es una categoría étnica que abarca varios grupos raciales. Las latinas son mujeres de origen mexicano, puertorriqueño, cubano, dominicano, centroamericano, sudamericano, español y brasileño. Aunque Brasil forma parte de América Latina.
7 cosas que debes saber antes de salir con una latina
Las latinas van a la universidad a un ritmo mayor que nunca.3 Pero la educación no elimina la brecha salarial. De hecho, la brecha es mayor para las latinas con una licenciatura, que ganan un 35% menos que los hombres blancos en promedio.
Mucha gente asume que las latinas se enfrentan a una brecha salarial porque están concentradas en puestos peor pagados. Pero incluso en el mismo trabajo, las latinas cobran menos que los hombres blancos. Por ejemplo, las enfermeras latinas ganan un 27% menos que los hombres blancos, de media.5
Las latinas piden ascensos y aumentos de sueldo a un ritmo similar al de los hombres blancos, pero el “peldaño roto” todavía las frena en el primer escalón crítico hasta llegar a gerente. Por cada 100 hombres ascendidos a gerente, sólo 71 latinas son ascendidas.8
La brecha salarial es aún peor para las madres latinas: Ganan un 54% menos que los padres blancos.13 Cuando las latinas cobran menos, tienen menos dinero para cubrir las necesidades básicas de la familia, como el alquiler, la comida y el material escolar. Con el tiempo, esto afecta a la capacidad de las familias para invertir en ahorros, educación superior o propiedades.
Existe el estereotipo de que las latinas son domésticas y no son ambiciosas en sus carreras, lo que puede hacer que los empleadores asuman que no quieren o no esperan ser bien pagadas14 -a pesar de ser en promedio tan ambiciosas como los hombres blancos.15
Latinx Lesson Lunes #2 (Mujeres latinas famosas)
Una vez que los latinos se convirtieron en el grupo étnico minoritario más grande de Estados Unidos, las caracterizaciones contrastadas de las latinas se convirtieron en mitos populares. Al igual que ocurre con otros grupos de identidad, estos mitos suelen ser perpetuados por los medios de comunicación, ayudados por representaciones estereotipadas o simplemente inexactas difundidas ampliamente a través de programas de televisión, música popular y películas.
Si se aceptara todo lo que se oye sobre las latinas, se podría pensar que son mujeres intrigantes e hipersexuales, pero socialmente conservadoras, cuya “igualdad de oportunidades educativas” y “poder adquisitivo competitivo” significan su “llegada”.
En realidad, la vida de las latinas estadounidenses tiene muchos más matices y está menos desinfectada de lo que los expertos, los comercializadores y los productores quieren convencerle. He aquí siete de las dañinas mentiras sobre las mujeres latinas que son comunes en la sociedad estadounidense actual.
Una encuesta encargada por el Instituto Nacional de Latinas para la Salud Reproductiva (NLIRH) descubrió que la mayoría de las latinas están de acuerdo en que las mujeres tienen derecho a tomar sus propias decisiones personales y privadas sobre el aborto, lo que contrarresta las descripciones populares de las latinas como socialmente conservadoras y contrarias al aborto.